发布时间:2023-05-05 17:36 来源:菱角乡原创 作者:菱角乡 浏览次数:5256
为深入贯彻落实区委、区政府关于奋进新征程推动新跨越三年行动工作部署,健全完善德治、法治、自治相融合的治理体系,着力构建“全员参与、全域共治”的共建共治共享基层治理新格局。菱角乡推动基层党建和基层治理同频共振,构建共建共治共享的基层治理格局。
坚持“党建+德治”,引领乡风文明。发挥先进典型作用。开展道德模范、最美人物、身边好人等评选宣传学习活动,常态化开展志愿者服务活动。完善村规民约,成立村民议事会、红白理事会、道德评议会,注重文化氛围营造,通过“文化墙绘”等形式,将基层党建、乡村振兴、家风家训、孝道文化等主题内容呈现在群众面前,以潜移默化的方式引导百姓崇德向善,实现文化育民、文化乐民、文化惠民,进一步强化“德治”引领,筑牢乡村振兴之魂。
坚持“党建+法治”,完善矛盾化解机制。构建“党建+网格”的新格局,将党建网格与综合治理网格相结合,构建起“乡级一级网格—村级二级网格—组级三级网格”责任体系,按照网格员“五小职责”,5类28项职责清单积极推动社会治理走深走实。全力优化公共法律服务,建成1个公共法律服务中心、13个公共法律服务站,配置1台法律服务机器人;信访代办点14个;推进“一站式”矛盾纠纷调处化解平台建设,利用“村组干部就地及时化解+领导干部定期接访、下访”模式化解矛盾纠纷,构建矛盾风险化解在基层,做到小事不出村、大事不出乡,稳控在基层、化解在基层。实现平安建设志愿服务队全覆盖,建成治安保卫委员会13个,“一村一辅警”覆盖率达100%。开展普法强基补短板专项行动。常态化开展法治宣讲“进村”“进校园”“进企业”“进机关”等活动,提升人民群众法治意识。
坚持“党建+自治”,夯实基层战斗堡垒。一是巩固拓展村“缩面提标”改革成果,全面推行村级组织“大岗位制”,村“两委”人员均控制在7人以内,村党总支书记、村委会主任“一肩挑”比例达85%。二是强化乡村干部、第一书记、驻村工作队员管理,村干部队伍建设形成能者上庸者下的常态。三是成立主要领导担任网格长、分管领导担任网格督导员的乡村两级市域社会治理中心14个,在全乡126个村民小组划分314个网格,由村党支部书记或村民小组长兼任信访网格信息员,负责对村内各项相关情报信息采集上报,同时采取“一对多”、“一对一”等方式对网格员进行多次培训。四是从严做好发展党员工作,按照发展党员流程逐个把关,确保发展党员程序规范,提升发展党员质量,认真开展农村发展党员违规违纪问题排查整顿回顾检视。充分运用“万名党员进党校”、“学习强国”、“云岭先锋”等抓实党员教育,全面提升基层党组织战斗力。